News
31 luglio 2017
Giunto il periodo delle vacanze, il Garante ha pubblicato sul proprio sito web alcune informazioni utili per un uso consapevole e accorto delle nuove tecnologie, con l’obiettivo di scongiurare il pericolo che si possano tradurre in strumenti particolarmente invasivi della privacy.
28 luglio 2017
Con un recente parere i Garanti europei della privacy, riuniti nel Gruppo “Articolo 29”, hanno fornito alle imprese alcune indicazioni allo scopo di favorire lo sfruttamento delle potenzialità delle reti sociali e delle nuove tecnologie senza violare la privacy dei lavoratori. Il diritto alla protezione dei dati personali dei lavoratori, infatti, deve essere bilanciato con i legittimi interessi di natura aziendale perseguiti dal datore di lavoro
26 luglio 2017
L’utilizzo di RFID capaci di rilevare i dati di entrata ed uscita dall’azienda dei dipendenti, laddove usati più come un controllo della prestazione lavorativa e del rispetto dell’orario di lavoro deve, necessariamente, essere concordato con le rappresentanze sindacali o autorizzato dall’organismo periferico del ministero del lavoro.
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Consulenza & Assistenza
Consulenza & Assistenza

L’erogazione del servizio di consulenza e assistenza al cliente sarà assicurata da un team (senior partner, laddove necessario affiancato da uno junior partner), che si interfaccerà con un referente privacy aziendale unico, appositamente individuato, incaricato di canalizzare e veicolare le richieste di consulenza e assistenza provenienti dagli uffici interni.

PLC si propone, allo scopo, come partner nell’implementazione e nella gestione dei modelli comportamentali e delle prassi operative conformi alla normativa in materia di protezione dei dati personali


In tal senso offre un servizio mirato di consulenza ed assistenza comprendente:

  • la predisposizione della privacy policy aziendale applicabile tanto nelle relazioni interne e nell’uso degli strumenti informatici messi a disposizione dei dipendenti, quanto nei rapporti con la clientela ed altri soggetti esterni;
  • la realizzazione e la fornitura al personale dipendente di schede orientative contenenti istruzioni operative, diversificate per gruppi omogenei;
  • l’assistenza direttamente in house, con cadenza da concordare, tramite presenza di uno junior partner, per l’esame congiunto con i responsabili di settore delle eventuali problematiche legate alla privacy emerse nell’ambito del processo produttivo aziendale;
  • la predisposizione e la fornitura di tutta la modulistica necessaria (atto di nomina ad incaricato, atto di nomina a responsabile del trattamento, dichiarazione richiesta alle ditte che prestano assistenza su software e hardware aziendali, dichiarazione da inserire nella relazione di accompagnamento al bilancio di esercizio, informativa, etc.);
  • pareri ed assistenza legale nelle materie legate alla protezione dei dati personali ed ai diritti della personalità.